В Волгодонском инженерно-техническом институте НИЯУ МИФИ начало работу представительство сетевого Центра оценки и развития деловых и управленческих компетенций НИЯУ МИФИ. Новая структура поможет повысить качество подготовки молодых кадров, приблизив ее к требованиям современного рынка труда, а кроме того будет способствовать трудоустройству выпускников института в атомной отрасли. Проект реализуется благодаря Президентской платформе «Россия – страна возможностей» .
Выступление руководителя Центра компетенций НИЯУ МИФИ Александра Сухова
На церемонии открытия ректор НИЯУ МИФИ Владимир Шевченко отметил успешный опыт Центра компетенций университета, начавшего свою деятельность еще в 2021 году.
«Многие компетенции не имеют привязки к региону. Студенты центральной площадки, так же как студенты Волгодонска развивают свои навыки управления командой, стрессоустойчивости, партнерства и анализа информации. Эти компетенции универсальны для всех, поэтому ВИТИ и его студенты сегодня становятся частью проекта Центр компетенций НИЯУ МИФИ, частью динамичного потока знаний и возможностей для развития, который к выпуску из вуза может привести студента к успешному старту его карьеры», — подчеркнул Владимир Шевченко.
В Центре компетенций студенты ВИТИ будут проходить диагностику своих деловых и управленческих навыков, а после тестирования для каждого участника будет сформирован индивидуальный профиль, на основе которого они получат рекомендации по развитию, а также доступ к подходящим вакансиям и стажировкам. Кроме того, сам Центр выступит «точкой входа» студентов в другие проекты президентской платформы.
Директор Дирекции развития карьеры и взаимодействия с работодателями Учебного департамента НИЯУ МИФИ Владислав Ефремов и руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ Валентина Руденко
«НИЯУ МИФИ – наш добрый партнер и один из тех университетов, который искренне заинтересован в подготовке высококвалифицированных и всесторонне развитых кадров. Речь сейчас не только о профориентационных встречах и карьерных консультациях для студентов. Вуз дает возможность обучающимся максимально повысить уровень своих «гибких навыков» в рамках образовательных программ и внеучебной деятельности. Кроме того, в настоящий момент только НИЯУ МИФИ работает в сотрудничестве с крупнейшими работодателями, в том числе с Госкорпорацией «Росатом». Результаты диагностики надпрофессиональных компетенций эти компании уже сегодня учитывают при трудоустройстве и дальнейшем карьерном развитии молодых специалистов атомной отрасли, – сказал заместитель генерального директора АНО «Россия – страна возможностей» Дмитрий Гужеля.
Руководитель ВИТИ НИЯУ МИФИ Валентина Руденко дала напутствие студентам: «По большому счёту для того, чтобы смотреть в завтрашний день и видеть в нем успешное будущее, у вас есть три слагаемых, которые могут вам его обеспечить: ваша успешность в освоение компетенций, которые мы помогаем вам развивать в вузе, успешное трудоустройство на основе первой успешности и ваш карьерный рост. Эти три «кита» позволят вам одержать полную победу, быть уверенным в себе и держать любой удар. Вы точно справитесь, успехов вам!».
На Круглом столе
В день открытия центра студенты могли поучаствовать бизнес-игре «От студента до директора компании», а также в тренинге «Гибкий подход в планировании. Agile-методы».
Также в рамках открытия Центра состоялся круглый стол, посвященный вопросам формирования деловых и управленческих компетенций у выпускников вузов.
Отметим, что в 2024 году планируется открытие представительств Центра компетенций НИЯУ МИФИ также на базе филиалов университета в Сарове и Снежинске.
